Warum teilnehmen?
Die Jobiqo Connect bringt Entscheider und Betreiber von Stellenmärkten zusammen, um aktuelle Marktveränderungen einzuordnen und konkrete Wachstumschancen zu nutzen.
Der Arbeitsmarkt bleibt anspruchsvoll, gleichzeitig gewinnen digitale Recruiting-Kanäle weiter an Bedeutung: 2025 waren sie laut IAB bereits bei 52 % der Neueinstellungen entscheidend (Quelle: IAB-Stellenerhebung 1/2026).
Für Stellenmärkte heißt das: Marke, Reichweite und Kundenbeziehungen müssen heute mit neuer Technologie, intelligenter Distribution und besseren Produkten verbunden werden. Genau darum geht es bei der Jobiqo Connect.
- Orientierung: Einordnen, welche Entwicklungen den Markt wirklich verändern – von KI und neuen Suchgewohnheiten über Social Recruiting bis zu Regulierung und zunehmendem Wettbewerbsdruck.
- Strategie: Verstehen, wie sich regionale und spezialisierte Stellenmärkte positionieren können, wenn klassische Reichweite allein nicht mehr ausreicht und Arbeitgeber zunehmend nach messbarem Recruiting-Erfolg fragen.
- Direkt umsetzbare Vorteile: Konkrete Ansätze kennenlernen, um KI für mehr Produktivität einzusetzen, Sales-Ressourcen gezielter zu nutzen und mit neuen Produkten zusätzliche Umsätze und stärkere Kundenbindung zu schaffen.
- Reichweite & Performance: Neue Möglichkeiten rund um SEO & GEO, Social Recruiting und Programmatic Distribution diskutieren – und bestehende Zielgruppen über mehr Kanäle effizient erreichen.
- Neue Geschäftschancen: Frühzeitig erkennen, wo neue Nachfrage entsteht – vom zukünftigen Personalbedarf einzelner Unternehmen bis zu neuen Produktmöglichkeiten durch Entwicklungen wie die EU-Entgelttransparenz.
- Netzwerk: Eigene Herausforderungen mit anderen Betreibern von Stellenmärkten diskutieren, Erfahrungen vergleichen und konkrete Ideen für das eigene Geschäft mitnehmen.
